TRUSK

Saint-Ouen sur Seine // 700m^²

settoreTech

Accompagnare la crescita senza perdere il DNA.

Un progetto padroneggiato al servizio della nostra ambizione.

Volevamo un luogo che ci assomigliasse davvero. Factory ha saputo tradurre la nostra cultura, la nostra energia e il nostro rapporto con il territorio in uno spazio di lavoro allo stesso tempo federatore e performante. Questa nuova sede è una vera leva per accompagnare il nostro sviluppo e rafforzare la coesione dei nostri team. E tutto questo, con una gestione del progetto millimetrica.

Thomas Effantin
Presidente - Co Fondatore di TRUSK

TRUSK, attore impegnato della logistica urbana.

Fondata con l'ambizione di rivoluzionare la consegna dell'ultimo chilometro, TRUSK compie 10 anni nel 2026 e sta attraversando una forte fase di strutturazione e crescita. Per sostenere questo sviluppo, l'azienda ha fatto la scelta strategica di acquisire il proprio edificio, affermando così una visione a lungo termine della sua organizzazione e della sua cultura.

La prima missione di Factory è stata quindi quella di comprendere l'ambizione di TRUSK e di delineare i contorni della loro futura operazione immobiliare. E questo, lo sappiamo fare! Una volta il progetto ben in mente, ognuno si mette a caccia! È grazie al comune di Saint-Ouen che l'edificio è stato identificato! Ne è seguita una fase intensa in cui Factory ha preso in mano le negoziazioni finanziarie e tecniche. Non era cosa da poco: il progetto aveva tutto per sedurre, ma bisognava superare alcuni vincoli di rilievo: cambio di destinazione d'uso del luogo (inizialmente concepito per diventare una palestra), problematiche di desolidarizzazione delle infrastrutture tecniche con l'edificio adiacente, negoziazione del prezzo con un proprietario che non era necessariamente intenzionato a vendere! Alla fine, l'accordo è stato raggiunto: una struttura grezza da allestire totalmente secondo le proprie aspirazioni e un prezzo d'acquisto competitivo.

Ben più di un ufficio: un motore collettivo.

Situata a Saint-Ouen, un territorio già familiare per i team, questa nuova sede sarebbe diventata molto più di un semplice luogo di lavoro: un vero campo base, capace di riunire il "branco" TRUSK, di sostenere la performance operativa e di incarnare l'identità del marchio, con punti di forza importanti:

Edificio progettato su misura.

un luogo interamente pensato dai nostri team per tradurre concretamente il DNA di TRUSK, allineando strategia, utilizzi e identità in ogni metro quadrato.

Una superficie che permette di assorbire una crescita futura.

un dimensionamento anticipato e ottimizzato per accompagnare le evoluzioni degli organici senza rottura organizzativa né perdita di coesione.

Un progetto reversibile, qualora la strategia immobiliare di TRUSK dovesse evolvere.

una concezione agile pilotata in collaborazione con il nostro cliente, integrando flessibilità e adattabilità per garantire le scelte a lungo termine.

Un insediamento in un quartiere di Saint-Ouen in piena evoluzione.

una scelta strategica identificata e negoziata da Factory, che permette a TRUSK di radicarsi in un territorio dinamico in coerenza con le sue ambizioni di sviluppo.

Creare un luogo a immagine del branco.

La sfida era molteplice. TRUSK desiderava accompagnare la crescita degli organici 70 collaboratori in Île-de-France all'interno di un edificio distribuito su più livelli senza compromettere la coesione del team. Si trattava inoltre di concepire spazi agili e ibridi, capaci di rispondere alla diversità dei mestieri (tech, operazioni, dispatch, funzioni di supporto), facendo al contempo della sede un vero strumento di marca, leggibile fin dall'ingresso e portatore della sua identità.

Al di là della funzionalità, l'ambizione era di trasformare un edificio nuovo in un luogo incarnato, immediatamente appropriabile dai team, capace di raccontare la storia di TRUSK, i suoi valori e il suo terreno di gioco: la strada, la logistica, il movimento. La posta in gioco centrale era chiara: preservare lo spirito di branco, nonostante la verticalità del luogo e la molteplicità degli utilizzi.

Una risposta Factory a 360° Dalla strategia immobiliare al design dell'esperienza.

Factory ha accompagnato TRUSK fin dalle prime visite del luogo, con un approccio globale che unisce strategia immobiliare, programmazione, design, esperienza utente e realizzazione.

A partire da un'analisi approfondita dell'edificio luce, flussi, vincoli tecnici e da un'immersione nel cuore del quotidiano dei team, il progetto è stato strutturato attorno a tre principi forti: massimizzare gli spazi in primo giorno per installare gli open-space e favorire il comfort visivo, organizzare i piani come unità a misura d'uomo per fluidificare gli scambi e chiarire la lettura dei team, e creare luoghi federatori potenti, capaci di sostenere la dinamica collettiva.

Il piano terra è stato così concepito come un vero cuore pulsante, pensato in una logica di hospitality ed eventi: un'accoglienza fortemente identitaria, un'agorà dedicata ai momenti di parola, un grande tavolo per riunire il branco, nonché una cucina aperta prolungata da una terrazza vegetalizzata.

Quando il design racconta la strada.

Per tradurre il DNA di TRUSK nello spazio, Factory ha immaginato un concept forte: Crewbase_Trusk 2.0. Ispirato all'universo della logistica, dei chilometri percorsi e della protezione delle merci, il design si basa su un'estetica grezza e funzionale: lamiere ondulate, materiali protettivi, moquette, canaline per cavi, segnaletica ispirata alle banchine di consegna, color block decisi tratti dalla carta grafica del marchio.

Ogni spazio diventa un frammento di racconto: Le circolazioni verticali si trasformano in percorsi esperienziali. I servizi igienici, le scale e i nuclei tecnici diventano luoghi di design a pieno titolo. Gli spazi di lavoro integrano bolle, postazioni ibride e zone informali, favorendo tanto la concentrazione quanto la collaborazione. La sede diventa così uno strumento di storytelling, al servizio della cultura TRUSK.

The Future At Work in azione Utilizzi ibridi, pensati per durare.

Il progetto incarna pienamente la visione The Future At Work portata da Factory: open-space agili che favoriscono il lavoro collettivo, integrando al contempo zone di ritiro, come una grande isola dedicata al lavoro individuale.

Si basa inoltre su postazioni ibride e volanti, adattate ai nuovi ritmi di lavoro, nonché su una moltiplicazione di piccole sale riunioni e bolle acustiche, che permettono di rispondere a esigenze variate e puntuali.

Infine, il progetto integra una logica di riutilizzo con mobili esistenti accuratamente personalizzati, in un'ottica di ReUse e di razionalizzazione delle risorse. Lo spazio diventa così un vero supporto d'uso, evolutivo, capace di accompagnare la crescita futura di TRUSK.

Scheda riepilogativa

settoreTech

superficie700m^²

luogoSaint-Ouen sur Seine

consegna2026

Competenze coinvolte

Arredamento e Decorazione.
Concetto e Storytelling del luogo.
Lavori di ristrutturazione.
Strategia immobiliare d'impresa.
Strategia Workplace.
Design dell'esperienza.
Concetto architettonico.

Digitalizzazione e trasformazione digitale
L'adozione di tecnologie digitali per automatizzare i processi, migliorare l'efficienza operativa, facilitare la collaborazione a distanza e promuovere l'innovazione all'interno dell'azienda.
Equilibrio tra vita professionale e vita privata
Le politiche e le iniziative che sostengono l'equilibrio tra vita professionale e vita privata, come il diritto alla disconnessione, i programmi di supporto familiare, i benefici sociali e la flessibilità delle ferie.
Flessibilità e mobilità
Le politiche di lavoro flessibile, come il telelavoro, gli orari flessibili o gli spazi di coworking, consentono ai dipendenti di lavorare in modo autonomo e di scegliere il luogo e gli orari di lavoro che preferiscono.
Spazi di lavoro personalizzati
La creazione di spazi di lavoro personalizzati e adattabili che si regolano automaticamente alle preferenze e ai bisogni individuali dei dipendenti in termini di illuminazione, temperatura, disposizione del mobilio, ecc.
Spazi ibridi
La creazione di ambienti di lavoro polifunzionali che offrono una combinazione di spazi collaborativi, aree di concentrazione, sale riunioni e luoghi di relax, consentendo ai dipendenti di adattarsi a diversi tipi di compiti e esigenze.
Tecnologia e innovazione
L'integrazione di tecnologie avanzate nell'ambiente di lavoro, come gli strumenti di collaborazione online, l'automazione domestica, la realtà virtuale o aumentata, al fine di facilitare la comunicazione, aumentare la produttività e migliorare l'esperienza utente.

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